Articles

Άρθρα, αναλύσεις και γνώμες από τον κόσμο του HR. Vault Blog, Expert Voice και Research Briefings.

Εργαζόμενη σε γραφείο και η εργασιακή ικανοποίηση στην Ελλάδα

Οι καλύτερες ομάδες HR δεν αποτελούνται μόνο από ανθρώπους του HR

Οι καλύτερες ομάδες HR δεν διαμορφώνονται αποκλειστικά από ανθρώπους με σπουδές στο Ανθρώπινο Δυναμικό. Δείτε…

Stefania Tsoumani 17 Σεπτεμβρίου, 2026
Επαγγελματίες σε αίθουσα εκπαίδευσης — η συνεχής εκπαίδευση και η ανάπτυξη δεξιοτήτων στον εργασιακό χώρο.

Συνεχής εκπαίδευση: το 97% τη θεωρεί κρίσιμη, μόνο το 52% τη βρίσκει

Έρευνα της SKG.EDUCATION σε 122 επαγγελματίες στην Ελλάδα: το 97% θεωρεί κρίσιμη τη συνεχή εκπαίδευση,…

Hermann Semeloglou 14 Σεπτεμβρίου, 2026

Η επόμενη μεγάλη επανάσταση δεν είναι τεχνολογική. Είναι μαθησιακή.

Σε έναν κόσμο όπου η γνώση αλλάζει με πρωτοφανή ταχύτητα, η αξία δεν βρίσκεται μόνο…

Nikolaos Theologos Papadopoulos 7 Σεπτεμβρίου, 2026
Εργαζόμενος χρησιμοποιεί εργαλείο τεχνητής νοημοσύνης στην εργασία στο πλαίσιο του Shadow AI

Οι εργαζόμενοι χρησιμοποιούν τεχνητή νοημοσύνη χωρίς να το γνωρίζει η εταιρεία τους

Το Shadow AI δεν είναι μόνο ζήτημα IT. Είναι και ζήτημα HR, γιατί αφορά τον…

George Mavridis 3 Σεπτεμβρίου, 2026
Εργαζόμενοι σε συνάντηση αλλαγής αντιμετωπίζουν change fatigue στον οργανισμό

Η κόπωση από τις συνεχείς αλλαγές: Το νέο πρόβλημα στους οργανισμούς

Το change fatigue εμφανίζεται όταν οι αλλαγές ξεπερνούν την ικανότητα των ανθρώπων να τις κατανοήσουν,…

George Mavridis 31 Αυγούστου, 2026
HR professional χρησιμοποιεί εργαλεία τεχνητής νοημοσύνης στο πλαίσιο του AI literacy

AI literacy: Η νέα βασική δεξιότητα που χρειάζονται και οι επαγγελματίες του HR

Η τεχνητή νοημοσύνη έχει ήδη μπει στην καθημερινότητα του HR: στη σύνταξη αγγελιών, στην ανάλυση…

George Mavridis 24 Αυγούστου, 2026
Αλλαγή καριέρας στα 45 – επαγγελματίες συνεργάζονται σε σύγχρονο εργασιακό περιβάλλον

Αλλαγή καριέρας στα 45: Γιατί αξίζουν οι career changers;

Οι career changers αμφισβητούν στερεότυπα γύρω από την ηλικία και την επαγγελματική πορεία. Πώς μπορεί…

Stefania Tsoumani 6 Αυγούστου, 2026
Εργαζόμενοι και ηγεσία συζητούν σε εργασιακό περιβάλλον με trust gap

Trust gap στην εργασία: Γιατί οι εργαζόμενοι εμπιστεύονται λιγότερο την ηγεσία

Σε μια περίοδο απολύσεων, αναδιαρθρώσεων, επιστροφής στο γραφείο, AI adoption και οικονομικής πίεσης, η εμπιστοσύνη…

George Mavridis 3 Αυγούστου, 2026
Ομάδα HR δημιουργεί skills matrix για χαρτογράφηση δεξιοτήτων ομάδας

Skills matrix: Πώς να χαρτογραφήσετε τις δεξιότητες μιας ομάδας

Το skills matrix είναι ένας πίνακας που συνδέει τα μέλη μιας ομάδας με τις δεξιότητες…

George Mavridis 30 Ιουλίου, 2026