Πρότυπα
Υποδείγματα email, πρότυπα πολιτικών εταιρείας και άλλα εργαλεία, έτοιμα προς χρήση για κάθε ζήτημα που μπορεί να προκύψει στα καθημερινά σας καθήκοντα. Τα πρότυπα αυτά χρησιμεύουν ως πρακτικά εργαλεία για τη διασφάλιση της συνέπειας, της συμμόρφωσης και της αποτελεσματικότητας σε διάφορες λειτουργίες ανθρώπινου δυναμικού.
H Πολιτική Ίσων Ευκαιριών Απασχόλησης, έχει ως σκοπό τη διαφύλαξη των ίσων δικαιωμάτων και την προαγωγή της διαφορετικότητας, της ανοχής και της συμπερίληψης στον εργασιακό χώρο.
Στόχο έχει να καθοδηγήσει τους εργαζόμενους σχετικά με το πως μπορούν να προφυλάξουν εμπιστευτικά δεδομένα που αφορούν πελάτες, συνεργάτες και γενικά τον οργανισμό αλλά και να παρουσιάσει τις συνέπειες των παραβάσεων.
Πρότυπο σχετικά με την πολιτική που αφορά τις παροχές και τα προνόμια των εργαζόμενων σε έναν οργανισμό.
Πρότυπο της πολιτικής ενός οργανισμού κατά της παρενόχλησης και των διακρίσεων στον εργασιακό χώρο.
Template email για προσέλκυση δίγλωσσων υποψηφίων. Ανακαλύψτε ποιος είναι ο σκοπός του, τι πρέπει να περιλαμβάνει και πώς να το γράψετε αποτελεσματικά.
Email σε υποψήφιο που προέρχεται από referral. Επικοινωνία με υποψήφιο που έχει προταθεί από εργαζόμενο εντός του οργανισμού για την κάλυψη θέσης εργασίας.
Αίτηση συστατικής επιστολής για νέο εργαζόμενο: Email προς πρώην συνεργάτη ή προϊστάμενο υποψηφίου για τη συλλογή πρόσθετων πληροφοριών πριν την πρόσληψη του.
Πώς να γράψετε ένα email ενημέρωσης των εργαζομένων για εκπαίδευση που θα πραγματοποιηθεί στον οργανισμό σας, έτσι ώστε να εξασφαλίσετε τη μέγιστη συμμετοχή.
Πρόκειται για ένα μήνυμα προς τους ήδη υπάρχοντες εργαζόμενους για μια νέα θέση εργασίας μέσα στον οργανισμό.
Άλλαξες γνώμη που απέρριψες κάποιον υποψήφιο; Ανακάλυψε τον καλύτερο τρόπο για να γράψεις ένα email για νέα προσφορά εργασίας σε υποψήφιο που απορρίφθηκε παλαιότερα!
Μέσα σε μία συστατική επιστολή πρέπει να αναφέρετε τις ικανότητες και τα χαρακτηριστικά του ατόμου αυτού, ώστε να δώσετε μια θετική εικόνα για αυτό στον παραλήπτη.
Το email αυτό, έχει σκοπό να ενημερώσει τον εργαζόμενο για την απόφαση του οργανισμού να διακόψει τη συνεργασία μαζί του, εξαιτίας κάποιου συγκεκριμένου λόγου.
Το email αυτό έχει σκοπό να λάβετε feedback σχετικά με την αιτία της μη εμφάνισης ενός υποψηφίου σε συνέντευξη, πριν αποφασίσετε να τον απορρίψετε οριστικά από μία θέση εργασίας.
Κατά τη διάρκεια της διαδικασίας προσλήψεων, μπορεί να χρειαστεί να ακυρώσετε συνεντεύξεις για λόγους που δεν σχετίζονται με τα προσόντα των υποψηφίων. Eίναι σημαντικό να τους δώσετε μια σαφή εξήγηση για την ακύρωση της συνέντευξης
Κατά τη διάρκεια της διαδικασίας προσλήψεων, μπορεί να χρειαστεί να ακυρώσετε συνεντεύξεις για λόγους που δεν σχετίζονται με τα προσόντα των υποψηφίων. Eίναι σημαντικό να τους δώσετε μια σαφή εξήγηση για την ακύρωση της συνέντευξης
Πρότυπο email πρόσκλησης ενός υποψήφιου σε συνέντευξη για μία θέση εργασίας
Πρότυπο email για προσφορά εργασίας σε έναν υποψήφιο εργαζόμενο
Πρότυπο email για το καλωσόρισμα των νέων εργαζόμενων σε έναν οργανισμό
H αξιολόγηση της κριτικής σκέψης σε μια συνέντευξη βοηθά τον εργοδότη να εντοπίσει άτομα που μπορούν να ανταποκριθούν σε προκλήσεις, να παίρνουν σωστές αποφάσεις και να εξελίσσονται μέσα στον οργανισμό.
Ανακάλυψε τις 10 καλύτερες ερωτήσεις συνέντευξής για το τμήμα πωλήσεων, ώστε να διαλέξεις τους καταλληλότερους υποψηφίους!
Ερωτήσεις δεύτερης συνέντευξης η οποία εμβαθύνει σε συγκεκριμένες δεξιότητες, στην εμπειρία και την καταλληλότητα του υποψηφίου για μια συγκεκριμένη θέση.
Ερωτήσεις που σας βοηθούν στον εντοπισμό υποψήφιων με ηγετικές ικανότητες σε μια συνέντευξη, είτε θέλετε να καλύψετε μια διοικητική θέση είτε αναζητάτε άτομα με ηγετικές δυνατότητες και προοπτικές εξέλιξης.